Задумывались ли Вы когда-нибудь о работе в сфере недвижимости и консалтинга? Тогда читайте дальше…
Наша компания стремительно развивается, число продаж увеличивается,и мы не успеваем уделить каждому Клиенту достаточного количества времени.
Также увеличивается число компаний, желающих тесно сотрудничать с нами. В связи с этим мы ищем дополнительные руки, готовые ворваться на рынок продаж услуг и недвижимости, и с энтузиазмом стать важным звеном нашего коллектива.
Итак, в настоящий момент у нас свободна вакансия риэлтора-консультанта.
Главными обязанностями будут:
- Организация показов;
- Осуществление сделок купли-продажи;
- Поиск объектов недвижимости и загрузка на наш сайт.
Далее хочется рассказать о персональных качествах человека, которыми Вам необходимо обладать, чтобы успешно справляться с данной работой. Хотим отметить, что этот список был составлен на основе нашего многолетнего опыта в сфере недвижимости и работы с Клиентами путем анализа причин, почему у кого-то получается налаживать контакт с Клиентом и продавать, а кто-то ставит на себя клеймо «работа с клиентами это не мое».
Все люди разные. Кому-то суждено стать космонавтом, потому что они на 100 % интроверты, разбирающиеся в физике и готовые всю жизнь провести у доски, выводя мелом ту самую формулу будущего, а кому-то суждено стать лучшими продавцами и маркетологами мира потому, что они разбираются в рыночной психологии, умеют найти контакт с любым, даже самым требовательным и придирчивым Клиентом и подобрать ему лучший вариант.
Так вот, что же Вам понадобится чтобы совершить прыжок в данной сфере:
- Пунктуальность
- Вежливость
- Коммуникабельность
- Желание работать с людьми
- Умение решать разные проблемы
- Находить выход их трудных рабочий ситуаций
- Умение быть позитивным
- Умение договариваться с Клиентами и сотрудничающими фирмами
- Желание развиваться и совершенствоваться
- Понимать проблемы и требования Клиента
- Взаимовыручка с коллегами
- Входить в положения Клиента
Возможно это и не полный список тех самых важных качеств, но если Вы обладаете хотя бы половиной из них, то развить в себе вторую половину это лишь вопрос времени.
Далее некоторые требования, которые мы предъявляем к кандидату в обязательном порядке:
- Разрешение на работу в Испании
- Знание языков в хорошей разговорной и письменной формах:
- русский, испанский, английский, или
- русский, испанский, или
- русский, английский
- Пользоваться компьютером на уверенном уровне
Следующие пункты выделят Вас среди других кандидатов:
- Водительские права
- Диплом или сертификат психолога
- Знание польского и немецкого языков
- Готовность работать 24 часа в сутки 7 дней в неделю
- Опыт в сфере продаж
Взамен мы готовы предложить Вам:
- Постоянную зарплата в соответствии с опытом
- Зарплату выше чем в других агентствах
- Официальное трудоустройство (контракт на работу)
- Офис в центре города
- Процент от продаж
- Бонусы к зарплате
Наши ожидания от Вашей работы
Как говорится «любишь кататься люби и саночки возить». От любого сотрудника всегда ожидается какой-то результат, оцениваемый приносимой им выгодой для компании. Что же это может быть в сфере недвижимости?
Формула тут проста: Ваши человеческие качества + ответственный подход к работе = увеличение продаж и удовлетворенных клиентов, а это как следствие – бОльшие комиссионные и бонусы для Вас.
Также всегда приятно видеть заинтересованность коллег в саморазвитии в данной сфере. Ведь ни для кого не секрет, что человек, делающий что-то без интереса, никогда не добьется успеха.